Beranda Kepulauan Riau Tanjungpinang Kapolresta Tanjungpinang Pimpinan Apel Pagi, Sekaligus Pemberian Penghargaan Personel Berprestasi 

Kapolresta Tanjungpinang Pimpinan Apel Pagi, Sekaligus Pemberian Penghargaan Personel Berprestasi 

Kapolresta Tanjungpinang Kombes Pol Indra Ranu Dikarta, S.I.K., M.Si saat memimpin apel pagi sekaligus pemberian penghargaan kepada personel berprestasi di Mapolresta Tanjungpinang, Senin (23/02/2026

Onlinekoe.com, (Tanjungpinang) – Komitmen terhadap profesionalisme dan kinerja terukur kembali ditegaskan Kapolresta Tanjungpinang Kombes Pol Indra Ranu Dikarta, S.I.K., M.Si saat memimpin apel pagi sekaligus pemberian penghargaan kepada personel berprestasi di Mapolresta Tanjungpinang, Senin (23/02/2026).

Dalam apel tersebut, Kapolresta memberikan penghargaan kepada jajaran Polsek Tanjungpinang Barat atas keberhasilan mengungkap tindak pidana pencurian kendaraan bermotor (curanmor) serta mengembalikan barang bukti kepada korban. Capaian tersebut dinilai sebagai bentuk nyata kehadiran Polri dalam memberikan rasa keadilan dan perlindungan kepada masyarakat.

Penghargaan diberikan kepada Kapolsek Tanjungpinang Barat AKP Missyamsu Alson bersama Kanit Reskrim IPDA Safri, MZ. S.Sos, serta personel Banit Aipda Thomas Ameriko, Briptu Rizal Bratayuda, dan Bripda Ade Thoriq Ulia yang dinilai sigap, responsif, dan profesional dalam penanganan perkara.

Tak hanya apresiasi, momen apel juga menjadi ajang evaluasi kinerja antar-Polsek. Polsek Bukit Bestari dinobatkan sebagai Polsek Terbaik dengan nilai tertinggi dan menerima simbol bendera kuning sebagai bentuk penghargaan kinerja. Sebaliknya, Polsek Tanjungpinang Kota menerima bendera hitam sebagai Polsek Pembinaan karena memperoleh nilai terendah dalam penilaian periodik.

Dalam arahannya, Indra Ranu Dikarta menyampaikan ucapan selamat kepada personel dan Polsek yang berprestasi, seraya menekankan pentingnya mempertahankan konsistensi kinerja.

“Polsek yang mendapatkan penghargaan atas kinerjanya yang maksimal agar terus dipertahankan, semoga ke depan menjadi yang terbaik lagi. Dan untuk Polsek yang menerima bendera hitam sebagai Polsek Pembinaan, agar ini menjadi bahan evaluasi sehingga ke depan tidak lagi menerima bendera hitam,” tegasnya.

Ia juga menegaskan bahwa sistem reward and punishment tersebut bukan sekadar seremoni, melainkan instrumen manajerial untuk mendorong peningkatan kualitas pelayanan publik serta menjaga stabilitas keamanan dan ketertiban masyarakat (kamtibmas).

Menurutnya, pemberian penghargaan ini diharapkan menjadi motivasi kolektif bagi seluruh personel Polresta Tanjungpinang untuk terus meningkatkan dedikasi, integritas, dan responsivitas dalam melayani masyarakat, sehingga situasi kamtibmas di Kota Tanjungpinang tetap aman dan kondusif.

Dengan langkah tegas dan transparan ini, Polresta Tanjungpinang menunjukkan bahwa setiap prestasi akan diapresiasi secara terbuka, dan setiap kekurangan akan dievaluasi secara profesional demi mewujudkan institusi kepolisian yang semakin dipercaya publik. (Anwar)

TINGGALKAN KOMENTAR

Silakan masukkan komentar anda!
Silakan masukkan nama Anda di sini